摘要
我国高校内部控制制度由政府制定,旨在解决高校管理中出现的问题。由于缺乏系统设计,高校管理不当现象时有发生。系统的高校内部控制制度能够更好地监督约束高校管理者的权力,增强高校防范和化解风险的意识,提高高校管理效率和教学质量,促进高等教育事业发展。西方发达国家高校内部控制制度大多依据美国COSO公告建立,整个体系相对完善。笔者依据委托代理和信息不对称理论,分析当前我国高校内部控制现状、存在问题,借鉴国外高校内部控制经验,结合我国高校内部控制实际提出对策建议,为完善我国高校内部控制体系提供参考。
出处
《中国集体经济》
2013年第28期70-72,共3页
China Collective Economy