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基于通用技能培养的高职商科类教学质量评价创新研究 被引量:2

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摘要 现代的就业市场对高职学生诸如沟通技能、抗压能力、团队协作技能等通用能力的要求越来越高。本文梳理了国内外的相关研究,提出了基于通用技能培养的高职商科类教学质量评价的思路与指标体,该评价体系是以学生为主体,对接市场需求及个人可持续发展为目标,试图为高职商科类专业教学质量评价改革带来新的视角。
作者 王秋林
出处 《科技视界》 2013年第34期285-286,共2页 Science & Technology Vision
  • 相关文献

参考文献1

二级参考文献5

  • 1高凌飚.过程性评价的理念和功能[J].华南师范大学学报(社会科学版),2004(6):102-106. 被引量:319
  • 2[英]阿尔弗雷德·诺思·怀特海.过程与实在[M].北京:中国城市出版社,2003.译者序言第30页.
  • 3[美]约翰·杜威.民主主义与教育[M].北京:人民教育出版社。2001.序言第19页。
  • 4Biggs J B, Telfer B. The Process of Learning (Second Edition) [Z]. Prentice Hall of Australia. 1987. 149.
  • 5佛山市南海区桂城中学制作的“过程性学业评价实录(视频)”资料(2005年教育部南海新课程教学工作现场研讨会交流材料):语文学科小组评价的基本程序.

共引文献120

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