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加强绩效管理 提高企业竞争力

Strengthen Performance Management to Improve Competitiveness
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摘要 现阶段,大部分电力企业出现亏损状态,为全面提高竞争力,许多大型电力企业对绩效管理这一企业管理核心内容加以关注,针对当前电力行业的员工绩效管理状况,以发现问题、剖析问题原因为方向进行研究分析,同时针对其所存在的问题提出相应的解决办法来完善绩效管理在我国电力企业中的应用。 At present, most power enterprises are in the losses. A number of large power enterprises paid much attention on performance management in order to improve competitiveness. In view of the current performance management of employees, the article is to discover problems, analyzes the reasons, at the same time, corresponding solutions to improve the performance management in the electric power enterprises were also raised.
作者 温银花
出处 《现代工业经济和信息化》 2013年第22期32-33,共2页 Modern Industrial Economy and Informationization
关键词 电力企业 绩效管理 power enterprise performance management
  • 相关文献

参考文献3

  • 1穆涛.绩效考核评价体系[M]{H}深圳:海天出版社,2006.
  • 2付亚;许玉林.绩效考核与绩效管理[M]{H}北京:电子工业出版社,2003.
  • 3刘颖;杨文堂.绩效考核制度与设计[M]{H}北京:中国经济出版社,2005.

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