期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
外刊
原文传递
导出
摘要
晋升能抑制过度投资？ 晋升往往意味着更高的薪酬、更多的在职消费、更大的控制权、更好的工作环境和更强的成就感，从而抑制管理者为了私人利益而进行过度投资。
出处
《中欧商业评论》
2013年第12期21-21,共1页
Ceibs Business Review
关键词
外刊
过度投资
在职消费
工作环境
私人利益
控制权
成就感
管理者
分类号
F832.48 [经济管理—金融学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
外刊扫描[J]
.证券导刊,2004,0(45):11-11.
2
外刊扫描[J]
.证券导刊,2005,0(2):11-11.
3
外刊扫描[J]
.证券导刊,2004,0(47):12-12.
4
外刊扫描[J]
.证券导刊,2006,0(18):10-11.
5
外刊扫描[J]
.证券导刊,2004(24):11-11.
6
赵楠楠.
外刊精揽[J]
.中国新时代,2009(3):18-18.
7
外刊扫描[J]
.证券导刊,2006,0(43):9-10.
8
李青.
我国上市公司盈余管理之剖析[J]
.现代商业,2014(23):260-261.
9
外刊外报[J]
.领导决策信息,2017,0(12):10-10.
10
外刊速览[J]
.新商务周刊,2016,0(13):6-7.
中欧商业评论
2013年 第12期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
