知识型员工薪酬制度研究

在知识经济时代，企业不仅面临着机遇和挑战，也面临着激烈的人力资源竞争。为了适应知识经济的发展趋势，现代企业开始把知识型员工的管理作为人力资源管理的重点。文章总结了知识型员工薪酬制度的问题，在对其进行分析的基础上，提出了针对知识型员工薪酬制度的对策。