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对煤矿企业职工思想状况的实践分析
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摘要
我们研究和探析一线职工的思想观念和G态变化必须要结合社会大环境来一起进行分析。现阶段煤矿企业一线职工普遍存在信念缺失、心理失衡等心理倾向,可以通过“提供载体,激励职工积极性”“联系实际,提高针对性实效性”“典型引路,发挥传帮带作用”等措施给予纠正和及时引导。
作者
高强
机构地区
陕西省宝鸡秦源煤业有限公司
出处
《魅力中国》
2013年第32期368-368,共1页
关键词
煤矿企业
一线职工
思想状况
同工同酬
积极性
分类号
G444 [哲学宗教—发展与教育心理学]
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