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“基于业务”的专业技术人才培训——埃克森美孚上游研究公司培训概览 被引量:2

“Business-based” Technical Talents Training——An overview of ExxonMobil Upstream Research Company's training practices
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摘要 就上游专业领域而言,埃克森美孚公司的培训主要依托研发公司及其技术力量,注重使培训成为研究成果转化为生产力的纽带,业务部门深入介入培训的组织实施过程中,对混合式培训方式的运用比较成熟。 ExxonMobil primarily relies on Upstream Research Company and its technical force to carry out upstream technical training; training in the process serves as the platform for translating research results into productivity, and the business departments have a deeply involved role in training organization and implementation. The development of blended training in ExxonMobil has been in quite a mature stage.
作者 龚知鹏
出处 《石油化工管理干部学院学报》 2013年第4期83-84,共2页 Journal of Sinopec Management Institute
关键词 埃克森美孚 石油行业 专业人才 混合式培训 ExxonMobil, oil industry, technical talents, blended training
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