医学实验室员工授权探讨

授权既是一门科学，也是一门艺术。它是指领导者授予下属一定的权力与责任，使其在领导的监督下，有适当的自主权、行动权来完成任务，其目的在于促使组织发挥其最佳功能作用。通过对员工适当的授权，实现分层管理，合理利用有限的人力资源，使实验室的管理更加规范化、科学化。《医学实验室质量和能力认可准则》规定所有人员的职责、权力和相互关系；指定1名质量主管（或其他称谓），赋予其职责和权力以监督所有活动遵守质量管理体系的要求；指定所有关键职能的代理人。但也需认识到，在小型实验室一人可能会同时承担多项职责，对每项职责指定一位代理人不切实际。以下就结合本实验室按照ISO15189认可体系要求就员工授权实施情况进行探讨。