期刊文献+

组织支持对90后临床护士职业认同感的影响 被引量:9

下载PDF
导出
摘要 目的了解90后临床护士组织支持感与职业认同感的现状及其相关性。方法采用组织支持感量表、职业认同感量表,对杭州市7家三级综合性医院共209名90后临床护士,进行调查,分析2个量表得分水平及其相关关系。结果本组的组织支持感和职业认同感总体得分分别为(2.79±0.33)分、(4.02±0.44)分;组织支持感总分及各因子分,与职业认同感总分均呈正相关(P<0.05或P<0.01)。结论 90后临床护士的组织支持感和职业认同感处于中水平,提高组织支持感有助于提高其职业认同,稳定90后护理队伍。
出处 《护理学报》 2014年第2期75-76,共2页 Journal of Nursing(China)
  • 相关文献

参考文献9

二级参考文献95

共引文献260

同被引文献103

  • 1张齐放,袁晓辉,姜瑛.运用激励理论防止高学历护理人员流失[J].护理学杂志(综合版),2005,20(7):53-54. 被引量:35
  • 2凌文辁,杨海军,方俐洛.企业员工的组织支持感[J].心理学报,2006,38(2):281-287. 被引量:391
  • 3袁凌,陈俊,肖蓉.基于社会交换的组织支持对组织公民行为影响过程研究[J].财经理论与实践,2007,28(5):109-112. 被引量:12
  • 4EisenbergerR, Armeli S, Rexwinkel B,et al. Reciprocation of perceivedorganizational support[J]. J Appl Psychol, 2001,86( 1) :42-51.
  • 5TekY L.The Relationships between perceived organizational support,felt obligation, affective organizational commitment and turnover intentionof academics working with private higher educational institutions inMalaysia European[J]. J Soc Sci, 2009,9( 1): 72-87.
  • 6McMillianR. Customer Satisfaction and Organizational Support for Ser-vice Providers[D].Ganesrille: University of Florida, 1997.
  • 7EisenbergerR,Huntington R,Hutehisom S. Perceived OrganizationalSupport [J].Joumal of Applied Psychology, 1986,71(2) :500-507.
  • 8BishopJ W,Scott D K, Goldsby M G.A construct validity study ofcommitment and perceived support variables: A multifunction approachacross different team environments [J].Group&Organization Management,2005,30(2):153-180.
  • 9BurkeR J.Nursing staff attitudes following restructuring :The role ofperceived organizational support restructuring processes and stressors[J].In-temational Journal of Sociology and Social Policy, 2003,23 ( 8 ): 129.
  • 10JohansenM L.Conflict management style perceived organizational sup-port and occupational stress in emergency department nurses [D].washing-ton: Rutgers University, 2010.

引证文献9

二级引证文献93

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部