虚拟经济对人力资源管理的影响

2013年预计更多企业将使用社交媒体工具,包括内部网络、实时聊天和多人协作。随着facebook、second life等被大家逐渐接受,虚拟经济的研究也变得越来越重要,同时,由于人力资源管理的职能是以多种方式帮助企业创造更多的价值,它确保了公司把有技能的人加以正确组合来从事有效的价值创造活动,也保证了人们受到适当的培训、激励和报酬来完成他们的价值创造任务。