知识型员工的薪酬激励探讨

在科技经济发达的今天，各国间的竞争其实是人才的竞争，而人才的竞争又最终落实到对知识掌握程度上。国家要发展，靠人才；企业要发展，同样人才也是不能忽视的重要因素。企业间的竞争越来越依靠那些高素质的人才；而掌握着知识与技术的知识型员工更是企业获取以及维持竞争优势的关键资源。如何最大程度地激励知识型员工的工作积极性，发挥他们的创造性以创造更大的价值，成为了企业人力资源管理的重要环节。