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国有企业经营者激励机制和约束机制研究

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摘要 国有企业改革是我国经济体制改革的中心环节,建设一支高素质的经营管理者队伍,是深化国有企业改革的重要任务之一,而建立健全国有企业经营者的激励与约束机制是完成这一重要任务的重中之重。
作者 王鸿 柏淑芬
机构地区 国电吉林热电厂
出处 《中小企业管理与科技》 2014年第5期16-17,共2页 Management & Technology of SME
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