摘要
在经历了放权让利、利改税、承包制等一系列改革探索之后,国有企业改革取得了一定的进展。但与同处于经济改革过程的乡镇企业、私营企业及三资企业相比较,国有企业的现状仍不容乐观。现在相当多的国有企业,生产经营举步维艰,上千万职工群众面临减员、分流和再就业等难题,并且过去改革中积淀起来的一些深层次的矛盾和问题也不可避免地推到了面前。要从根本上解决深层次矛盾,深化企业改革,唯有理顺产权关系,确定企业法人财产权,建立现代企业制度。公司是现代企业最典型、最完善的一种组成形式。
出处
《涟钢科技与管理》
2000年第5期57-59,共3页
LYS Science-Technology & Management