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畅通公务员“出口”的路径分析
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摘要
公务员“出口难”已成为我国公务员制度管理的“瓶颈”。本文阐述了公务员“出口难”的现象,并在其基础上分析了产生此现象的原因,并提出了相应的解决措施。
作者
黄钰雯
机构地区
云南财经大学公共管理学院
出处
《商情》
2014年第4期220-220,共1页
关键词
公务员
退出机制
分类号
F752.62 [经济管理—国际贸易]
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