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结构性矛盾下高职就业服务体系的改革与创新

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摘要 当前高校毕业生的就业压力异常之大,大学生就业结构性矛盾突出,建立健全"坚持市场导向、依托政府力量、扩大学校推荐、学生和用人单位双向选择、自主择业"的就业机制,这是当前高校毕业生就业体质和形势的总体框架。本文以广州番禺职业技术学院为例,对结构性矛盾下高职就业服务体系的改革与创新进行探讨。
出处 《中小企业管理与科技》 2014年第7期257-258,共2页 Management & Technology of SME
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