基于多元文化模型的家族企业文化研究

中国家族企业在经济全球化和市场化的背景下，需要通过提高企业的核心竞争力来适应新阶段的发展，而营造良好的企业文化是有效途径。家族企业在传统环境中有其独特的竞争优势，而文化建设仍受传统模式影响，加之全球化与信息化的严峻挑战，因此家族企业应结合中西企业管理文化的精髓，创建可持续发展的多维文化。