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技巧篇岗位评估的方法大全

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摘要 1．岗位参照法岗位参照法，顾名思义就是用已有工资等级的岗位来对其它岗位进行评估。具体的步骤是：

作者曾庆学

出处《销售与市场（商学院）》 2014年第3期67-67,共1页 China Marketing

关键词岗位评估技巧工资等级参照法

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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销售与市场（商学院）

2014年第3期

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