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浅议医院人力资源管理存在的问题、原因及对策
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摘要
人力资源是医院发展的基础和根本。随着公立医院改革的深入,如何更好地利用好人力资源是一个很重要的内容。文章从人力资源管理的角度,探讨医院人力资源管理方面存在的问题及其原因,并提出了相关的建议。
作者
李绍波
机构地区
山东省交通医院
出处
《经济师》
2014年第3期217-218,共2页
关键词
医院
人力资源
对策
分类号
F243 [经济管理—劳动经济]
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