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关于加强绩效管理的几点思考

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摘要 绩效管理是人力资源管理中最具实用价值的工具之一,在实现组织的愿景规划和战略目标中起着举足轻重的作用。本文对加强绩效管理,提出了几点思考。
作者 宋松林
出处 《就业与保障》 2014年第1期52-52,共1页 Employment and Security
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