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赶快扔掉旧有的职场认识
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摘要
职场上两类人群之间的差距正在不断扩大:一类人已经认识并接受了新的职场规则,并且掌握了全球经济发展所需的新技能;而另一类则死抓着旧的思维模式不放,职业技能都已经商品化了。
作者
里德·霍夫曼
本·卡斯诺瓦
出处
《IT时代周刊》
2014年第6期75-75,共1页
IT Time Weekly
关键词
职场
职业
职业技能
思维模式
分类号
C913.2 [经济管理]
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IT时代周刊
2014年 第6期
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