关于H企业制度创新的研究

本文通过对H企业创立与发展期间的历史回顾,概括出H企业发展中出现的种种问题与现象。通过分析得出H企业产权主要存在单一性、不合理性以及不易流动性等特点;管理制度上存在制度不健全、难以推行实施制度、老板集权管理造成管理水平参差不齐等问题;激励制度过于单一,奖励缺乏多样性,并针对问题提出了创新途径。