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公立医院医务人员薪酬制度改革的思考与建议
被引量:
44
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摘要
公立医院改革作为深化医药卫生体制改革的关键一环,一直备受关注。其中,医务人员薪酬制度改革更是关系到广大医务人员的切身利益,在公立医院改革进入深水区之际,适合行业特点的医务人员薪酬制度亟需研究和制定。
作者
王延中
高文书
机构地区
中国社会科学院
出处
《中国卫生人才》
2014年第4期18-21,共4页
China Health Human Resources
关键词
医务人员
公立医院
薪酬制度
制度改革
医药卫生体制改革
医院改革
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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