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如何消除机关干部的“暮气”
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摘要
“暮气”是一种消极的工作状态。无论是经验丰富的老干部,还是精力充沛的中年干部,甚至是刚走上工作岗位的年轻干部,都有可能染上“暮气”。“暮气”是负能量,并且有强烈的传染性。心中有“暮气”不仅会影响自己,还会传染给他人,甚至影响一个单位的工作风气。那么,如何看待“暮气”现象,如何化解干部心中的“暮气”,值得认真探讨。
作者
王荐
机构地区
江苏省宿迁市宿城区人力资源和社会保障局
出处
《领导科学》
北大核心
2014年第7期29-30,共2页
Leadership Science
关键词
机关干部
工作状态
中年干部
年轻干部
工作岗位
工作风气
传染性
老干部
分类号
D630 [政治法律—中外政治制度]
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