企业如何有效开展绩效考评思考

绩效考评作为人力资源管理的一项重要职能，在我国企业经营实践中得到了普遍重视和广泛应用。绩效考评既是人力资源管理的核心，又是人力资源管理的一个难点，同时，绩效考评在实际操作中也暴露了许多问题，大大降低了绩效考评的有效性，因此正确分析绩效考评存在的问题，积极探讨和寻求有效的管理途径，对企业人力资源管理工作具有重要意义。