构建企业学习体系的“524”法则

学习，从本质上看，是学习者进行自我知织建构的过程；学习力，从根本上看，是学习者的内驱力。该学习什么东西、如何学习，都是因人而异的。在我看来，明确自己的学习需求、了解自己的学习特性或偏好，找到最适合自己需求和特性的学习渠道、方式、方法，是我们每个人提升学习力的关键，也是你在21世纪更好地生存与发展的核心能力。