浅议高职院校的人才软环境建设——以盐城工业职业技术学院为例

本文阐述了人才软环境的概念及高校人才软环境建设的意义,以盐城工业职业技术学院为例,分析了人才软环境建设存在的问题,提出了对策。要牢固树立人才强校观念;重视人才的引进和培育工作;积极构建和完善学校的服务支撑体系。