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苏州市中小企业就业吸纳能力调查及对策分析 被引量:1

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摘要 中小企业在我国的国民经济中,发挥着重要的作用,中小企业的发展,不仅仅能够带动相关地区经济的发展,而且还能够有效的缓解我国的就业压力。而苏州市,在不断地发展过程中,在外来人口越来越多的形势下,在经济高速发展的同时,也面临着严峻的就业形势。针对此,本文对苏州市中小企业的就业吸纳能力展开详细的分析,从而得出了:现阶段经济增长促使苏州中小企业就业水平的大大提升、苏州市中小企业资产总量和就业能力存在一定相关关系、苏州市中小企业经营年限和吸纳能力呈现出正相关关系这三方面的相关关系。最后有针对性的从引导中小企业向就业潜力大的行业转型、以政府为媒介引导中小企业和大企业的交流、培育中小企业形成企业家精神这三方面提出了中小企业就业吸纳能力的提升对策。
机构地区 常州大学
出处 《中国市场》 2014年第12期86-87,89,共3页 China Market
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献6

  • 1李晓兰,王晶.中小企业吸纳劳动力就业的优势与问题分析[J].北方经贸,2007(6):8-9. 被引量:5
  • 2吴永佳.《广州市中小企业发展与就业问题研究》,广州统计信息网.
  • 3《浙江省民营中小企业人才需求调研报告》,浙江长征职业技术学院,2010年4月.
  • 42003-2010《株洲统计年鉴》.
  • 5. .中国中小企业发展年鉴[Z]中国大地出版社.
  • 6. .中国中小企业发展年鉴[Z]中国经济出版社.

共引文献6

同被引文献2

引证文献1

二级引证文献1

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