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企业提升青年能力素质刍议

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摘要 青年是企业人力资源队伍中的核心竞争力,是企业重要的战略资源。新时期企业共青团要明确共青团工作的服务取向,创新方式和内容,并着力构建共青团工作的长效机制,通过注重提升能力、注重思想教育、注重模范引领等方面,提升青年业务素质。
作者 耿媛媛
出处 《管理观察》 2014年第8期60-61,共2页 Management Observer
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