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试论人事代理制发展的趋势与对策
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摘要
人事代理制度作为一种新型的人事管理模式,在我国的人事代理管理中发挥着越来越重要的作用,它是社会主义市场经济条件下产生的一种新型的人事管理方式,为各类用人单位提供了一种有效的管理途径。本文以"试论人事代理制发展的趋势与对策"为题来谈一谈自己的看法。
作者
王淑芹
姜婷婷
机构地区
佳木斯大学经济管理学院
出处
《中国管理信息化》
2014年第8期57-58,共2页
China Management Informationization
关键词
人事代理制
发展趋势
问题
对策
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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