公立医院人力资源管理的现状与建议

随着经济的发展和医药卫生体制改革的不断深入,人民群众对医疗卫生服务的需求越来越高。它要求医院拥有一流的人才队伍。因此,加强医院人力资源管理,对提升医院的运行效率和患者满意度具有重要意义。