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浅议人力资源管理专业应用型人才培养

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摘要 随着经济快速发展,毕业生就业难、理论与实践脱节、上岗难等问题的凸显,加快应用型人才建设规划,培养应用型人才成为高校人才培养和教学改革的重点。本文就人力资源管理专业培养模式展开论述,提出相应的落实建议。
作者 翁奕娟
出处 《人力资源管理》 2014年第5期235-235,共1页 Human Resource Management
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