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国外教师薪酬制度改革对我国绩效工资实施的启示
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摘要
绩效工资改革是我国高校教师收入分配优化的重要举措,能充分调动广大教师工作积极性和主动性,为了保证我国高校绩效工资顺利实施,发挥实效,研究美国、英国、澳大利亚等国外高校教师薪酬制度改革,对我国实施绩效工资制度有一定的启示和借鉴意义。
作者
何家臣
张若妤
机构地区
温州大学
出处
《知识经济》
2014年第9期34-35,共2页
Knowledge Economy
基金
浙江省教育厅科研项目(Y201327334)
温州大学科研项目资助(2012Z002)
关键词
国外
薪酬制度
绩效工资
分类号
G647.2 [文化科学—高等教育学]
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