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石油项目专业技术类人才激励问题对策分析
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摘要
本文分析了石油项目专业技术人员存在主要问题:即薪酬激励不尽合理、福利待遇有待改善、荣誉与行政激励的操作存在随意性、职业生涯激励措施有待改善。在此基础上,对石油项目专业技术人才激励方式进行改进。
作者
贺静
机构地区
延长石油集团油气勘探公司
出处
《知识经济》
2014年第10期129-129,共1页
Knowledge Economy
关键词
石油项目
专业技术类人才
激励
分类号
F426.22 [经济管理—产业经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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知识经济
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