摘要
随着人民生活水平日益提高,人们对于资源的需求也越来越多,作为我国资源的重要组成部分,煤炭对于人们来说也是必不可少的。在开采煤矿之前最重要的工作就是对于矿井周围的地质进行勘测。地质勘测工作的水平与我国的经济水平有着直接的关系,作为经济工作的基础地质勘探工作对于人才的要求也有了更高的要求。企业对于勘探工作人员的管理必须科学合理,使他们能够最大限度的发挥自身的作用,避免企业人才的流失,将工作人员的积极性和创造性调动起来。本文就目前我国的煤炭地质勘探队管理工作进行分析,根据管理工作中存在的问题,有针对性的提出了解决措施。
出处
《中外企业家》
2014年第4期88-88,102,共2页
Chinese and Foreign Entrepreneurs