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管理心理学在科研单位管理中的应用
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摘要
现在的企业决策行为正逐渐从定性研究向定量研究过渡,现代的企业管理仅凭经验办事越来越落伍。管理心理学是心理学的分支。在单位管理工作中,管理心理学是针对不同员工的心理特点采取相应的心理方法进行管理从而达到管理者的目标科学。它改变了那种凭经验办事的做法,运用科学的手段和方法,增强了它的科学性和可行性。
作者
罗婷婷
机构地区
中国石油化工股份有限公司胜利油田分公司西部新区研究中心
出处
《企业改革与管理》
2014年第4期36-36,共1页
Enterprise Reform and Management
关键词
目标激励
期望激励
责任激励
危机激励
分类号
C93 [经济管理—管理学]
G322 [文化科学]
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企业改革与管理
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