期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
“关系”与本土管理学
被引量:
3
原文传递
导出
摘要
2013年,基于40种国际顶级期刊的数据统计,在与大陆作者合作发表的386篇论文中,研究问题以中国管理实际为背景的论文共有116篇,占到论文总数的30.05%;而这些与中国大陆学者的合作中,半数以上是以外国学者为主,大陆学者只是参与者或是博士研究生。从中可以看出,具有中国特色的管理问题已引起国外学者越来越强烈的关注。
作者
罗家德
贾本土
机构地区
清华大学社会学系
清华大学
出处
《中国人力资源开发》
北大核心
2014年第8期104-107,共4页
Human Resources Development of China
关键词
管理学
大陆学者
中国特色
作者合作
博士研究生
数据统计
外国学者
国外学者
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
96
引证文献
3
二级引证文献
2
同被引文献
96
1
张红娟,申宇,赵晓阳,厉娜.
企业外部研发合作、内部知识网络与创新绩效[J]
.科学学研究,2022,40(4):704-712.
被引量:24
2
闫伟宸,高思悦.
高管团队的社会关系与企业创新——基于“本家关系”的视角[J]
.会计研究,2022(2):70-85.
被引量:8
3
王会娟,余梦霞,张路,岳衡.
校友关系与企业创新——基于PE管理人和高管的关系视角[J]
.会计研究,2020(3):78-94.
被引量:27
4
张宏宇.
中国式管理的文化力[J]
.北方经济,2002(S1):227-230.
被引量:1
5
成达建.
面子:管理中难以回避的文化差异问题[J]
.企业活力,2004(8):60-61.
被引量:6
6
王凌峰.
慎言中国式管理[J]
.当代经理人,2005(2):48-50.
被引量:4
7
郭珍.
论情感管理[J]
.企业活力,2005(4):72-72.
被引量:4
8
潘爱玲,吴有红.
企业集团内部控制框架的构建及其应用[J]
.中国工业经济,2005(8):105-113.
被引量:55
9
陈锦华.
全球化视野与中国式管理[J]
.上海企业,2005(10):5-6.
被引量:1
10
魏长霖,刘莎.
中国式管理的哲学思考[J]
.企业活力,2005(11):62-63.
被引量:10
引证文献
3
1
刘祖云,王太文.
“中国式管理”的认知进路:一个文献学的考察[J]
.中国文化与管理,2020(2):67-77.
被引量:2
2
綦萌,冯斌.
董事会内部非正式网络对企业创新的影响——基于董事会外部网络的调节作用[J]
.技术经济,2024,43(6):87-98.
3
朱佳.
从社会网角度分析中国本土管理理论——基于罗家德相关研究文献整理[J]
.经营管理者,2016(13).
二级引证文献
2
1
程霖,谢瑶.
传统管理思想与中国式管理构建[J]
.江西社会科学,2023,43(2):127-139.
被引量:2
2
程少川.
中国哲学视域下的中国价值管理理论体系研究[J]
.中国文化与管理,2021(2):27-40.
1
徐婉玲.
民国故宫博物院史研究综述[J]
.故宫学刊,2014(2):383-391.
2
李玉兰,赵晓莅,陈蔚杰,闫勇.
中国大陆学者作为第一作者在《SCIENCE》杂志上发表文献统计分析[J]
.农业图书情报学刊,2005,17(9):154-158.
被引量:1
3
石颖.
从国际顶级期刊的论文发表看广东省基础研究的水平与影响力[J]
.现代情报,2014,34(1):69-73.
被引量:2
4
吴飞,丁志远.
中国大陆传播学的研究领域的实证分析[J]
.国际新闻界,2010,32(4):22-28.
被引量:4
5
网民热议青年教师韩春雨“逆袭”[J]
.瞭望,2016,0(22):60-60.
6
熊丙奇.
治理学术不端机构不应是摆设[J]
.教育(高教观察)(中旬),2011(2):43-43.
被引量:2
7
张墨宁.
“韩春雨事件”后续进展调查[J]
.南风窗,2016,0(24):56-59.
8
傅文奇.
基于SSCI的2000-2010年我国大陆信息科学和图书馆学论文的计量分析[J]
.情报科学,2011,29(7):1079-1083.
被引量:32
9
吴光.
黄宗羲民本思想研究的新高度——“黄宗羲民本思想国际学术研讨会”综述[J]
.探索与争鸣,2006(6):50-52.
被引量:3
10
数字[J]
.出版广角,2012(8):95-95.
中国人力资源开发
2014年 第8期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部