摘要
人才是实现珠海市委、市政府提出的"率先转型升级、建设幸福珠海"核心任务的第一要素。本文通过对珠海市劳动者职业培训现状的调查,发现当前珠海市劳动者职业培训在培训机会、培训需求、培训者选择自由度、培训质量等方面存在着诸多问题,分别从政府、用人单位及培训机构三个层面提出了解决途径,为政府、用人单位、培训机构三方有效合作建立多元化的职业培训体系,推进珠海市"三高一特"产业发展提供帮助。
出处
《特区经济》
2014年第4期11-14,共4页
Special Zone Economy
基金
2012年珠海市社科联立项课题<珠海市劳动者职业培训现状调查及对策研究>(项目编号:201262)的阶段性成果