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浅论商业银行绩效考核指标体系的优化
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摘要
当前商业银行现有的绩效指标体系存在诸多问题,应积极探索绩效考核的有效方法,高度重视绩效考核结果的合理运用,切实加强绩效考核的组织领导。
作者
汪大盛
机构地区
吉林银行通化分行
出处
《北方经贸》
2014年第5期163-164,共2页
Northern Economy and Trade
关键词
商业银行
绩效指标体系
平衡计分卡
分类号
F830.33 [经济管理—金融学]
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