高校学生干部绩效评价体系研究

随着高校学生干部队伍的日益壮大,学生干部逐渐成为高校学生工作中的重要力量。本文在对现行的学生干部绩效评价制度分析的基础上,提出一套基于关键绩效指标法及层次分析法赋权的学生干部绩效评价体系,并在结构运用方面给予相关建议。