构建和谐顶岗实习管理模式——以江海职业技术学院旅游管理专业为例

顶岗实习是旅游管理专业实践教学的重要环节,实习效果的好坏直接决定学生的就业岗位和就业层次。但是由于顶岗实习持续性、艰苦性的特点,实习过程中往往存在诸多问题。文章以江海职业技术学院顶岗实习为例,探讨如何构建和谐管理模式,实现学生、学校、酒店三方共赢的局面。