关于社区公益性岗位开发管理的思考

近年来，随着国家改革开放与经济转型，企业集中改制，辖区内出现了大量的下岗失业人员，通过职业介绍等手段已无法解决这批失业人员再就业问题。特别是大龄下岗失业人员，年龄大，身体差，文化程度低，技能单一，再就业竞争力差。针对这一问题，2002年起杭州市西湖区西溪街道着手开展公益性岗位开发及兜底安置工作。