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企业心态初探
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摘要
企业心态是企业内部人际交往中所形成的相对稳定的心理联系,它包括团体归属感、认同感和支持力量三个层面,并经过消极服从、自愿同化和由衷内化三个阶段而达到最终的成熟。企业心态在不同的人群中有不同的表现,一般来说,目标整合、志趣相投、心理相容和智能互补是良性企业心态的三个标志。
作者
黄牧怡
机构地区
南京审计学院心理咨询中心
出处
《乡镇经济》
2000年第6期41-42,52,共3页
Rural Economy
关键词
企业心态
归属感
认同感
目标整合
群体差异
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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乡镇经济
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