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职业价值观研究综述 被引量:4

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摘要 本研究从职业价值观的概念入手,介绍了职业价值观的国内外研究进展、维度划分和测量以及职业价值观的影响因素,从而对职业价值观整个理论体系做了一个比较系统的梳理,使今后的研究学者在对职业价值观进行研究的时候有一个系统的参照。
作者 王玉珅 柳楠
机构地区 哈尔滨工程大学
出处 《人力资源管理》 2014年第6期53-55,共3页 Human Resource Management
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参考文献8

二级参考文献28

共引文献475

同被引文献30

引证文献4

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