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试析企业薪酬福利对员工的激励作用
被引量:
2
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摘要
科学的薪酬福利管理体系,对充分发挥人力资源优势等方面有着重要作用。文章就企业薪酬福利现状进行分析,挖掘薪酬福利在对激励员工上的重要作用,并提出了相应措施。
作者
王树方
匡林海
机构地区
南车株洲电机有限公司
出处
《人力资源管理》
2014年第6期81-81,共1页
Human Resource Management
关键词
薪酬福利
激励
管理
分类号
F426.67 [经济管理—产业经济]
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人力资源管理
2014年 第6期
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