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以工作量核算为基础的医院绩效考核模式分析 被引量:9

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摘要 目前许多医院采用RBRVS综合评估系统,引入以工作量为基础的绩效考核模式,极大提高了医院绩效考核水平,充分调动了职工的工作积极性。本文主要分析了以工作量为基础的医院绩效考核模式的内涵,进而探讨了工作量核算在医院绩效考核管理中的应用。
作者 张珊珊
出处 《人力资源管理》 2014年第6期249-249,共1页 Human Resource Management
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