保障干部选任动议环节公平、公正、公信之路径探析

干部选任启动程序的规范,是研究干部任用制度的重要课题。2014年新颁布实施的《党政领导干部选拔任用工作条例》将增设的动议环节作为整个干部选拔任用流程的一个相对独立的阶段,使其成为干部选拔任用程序上的规定动作和前置程序。遵循公平、公正、公信原则,是规范动议程序,提高动议质量,发挥动议作用的根本保证。通过对动议环节予以制度安排,从而实现干部选任启动环节的公平化、晋升规则的公正化、职位资源的公信化。