积极稳妥地推进企业劳动制度综合配套改革

一、辽宁省企业劳动制度综合配套改革的指导思想和基本思路 从1990年下半年开始，我们逐渐意识到在继续搞好治理整顿和维护社会稳定的同时，千方百计发展生产和加大改革份量已经是迫在眉睫。