摘要
文章从当前高校导师制实施过程中存在的弊端出发,提出了本科生学业导师制推行的必要性,并对导师制的具体实施提出相应的对策,认为明确学生导师的角色、完善本科生导师选聘制度、建立合理的评价激励机制、强化导师队伍建设是推行本科生学业导师制的关键所在。
出处
《中小企业管理与科技》
2014年第18期309-310,共2页
Management & Technology of SME
基金
2014年度广西高等教育教学改革工程项目<基于就业技能项目化训练的旅游管理专业实践教学创新研究>(项目编号:2014JGA226)的阶段性成果