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浅析中小企业员工培训
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摘要
中小企业若要在激烈的竞争中处于不败,就要对员工的知识、技能等提出更高的要求,逐渐认识员工培训对企业的重要作用。本文针目前国内多数中小企业的员工培训现状,对中小企业员工培训中经常出现的相关问题加以分析,以期改善我国未来中小企业的员工培训工作。
作者
王杨
机构地区
辽宁中医药大学附属医院人事处
出处
《人力资源管理》
2014年第7期110-110,共1页
Human Resource Management
关键词
员工培训
中小企业
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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人力资源管理
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