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独立学院师资队伍建设发展定位规划实证研究——以广西G学院为例 被引量:2

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摘要 独立学院经过十几年的蓬勃发展,已经成为我国高等教育的重要组成部分。要办好独立学院,就一定要加强师资队伍建设发展定位规划。本文拟就广西G学院目前的师资队伍建设现状和存在的问题上,提出了2011—2020年G学院师资队伍建设的发展定位规划。
作者 谢如欢
出处 《教育教学论坛》 2014年第37期26-27,共2页 Education And Teaching Forum
基金 桂林电子科技大学信息科技学院桂电信教[2013]65号院级教育教学改革项目<建设独立学院教师教学发展中心的研究与实践>(2013JGY02)的阶段性研究成果
  • 相关文献

参考文献4

二级参考文献3

  • 1刘莉莉.民办高等教育规模发展研究[J].大众商务(教育版)(民办教育研究),2003(3):32-36. 被引量:5
  • 2周济.促进高校独立学院持续健康快速发展[N].中国教育报,2003—07—08.
  • 3教育部.关于规范并加强普通高校以新的机制和新的模式试办独立学院管理的若干意见[N].中国教育报,2003-05-15(01).

共引文献34

同被引文献5

引证文献2

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